逆袭人生从绝境走向权力巅峰第367章 内部矛盾

这次人事调动昨天下午市委常委会议研究决定的过会之后就有消息传来。

昨天晚上徐海峰组织单位的干部职工聚会大家都喝了不少酒也就没有关注到这个消息。

昨晚上的聚会有几个方面的原因一是柳江河带着吴莉、雷浩等人前前后后忙了一个月。

在团市委所有人员的帮助下大家圆满完成了金婚老人阳光行的志愿服务活动并得到了书记市长的肯定。

所有的付出都有了回报这确实是值得大家庆祝一番这是徐海峰犒劳大家也是增强团队凝聚力的一种手段。

二是团市委前期考调的两个工作人员今天也来报到了虽然只是借调还没有正式调动进来但是按照团市委的惯例都是要欢迎新同志的。

这次借调过来的人员男的叫苏鹏女的叫沙月英他们都是选调生是经过两轮面试并报组织部同意后才借调上来的。

如果顶岗锻炼期间工作表现好那就正式调动今天刚来报到也还没有明确具体到什么部室。

三是黄博下周就要去团省委顶岗锻炼如果顶岗锻炼期间没有意外就要办理调动手续了。

所以说他这一去可能就不会再回来了按照团市委的惯例对要调出的干部也是要设宴告别的。

这可能也是体制内比较有人情味的地方调到其他单位去之后虽然交流接触会少很多但是曾经在一起共事的情义还在。

而且黄博是到团市委的上级单位以后可是要管着团市委的不管是哪个板块的工作只要有个熟人在那还是不一样的这也是徐海峰要专门为黄博饯行的原因之一。

因为这些原因加上前段时间大家确实辛苦所以徐海峰才组织了这次聚会他们找了一个僻静的地方放开手脚喝了起来。

在这种迎新送老和庆功宴上就算是不喝酒也得相互之间敬酒气氛也是相当活跃。

喝酒喝到一半的时候徐海峰站起来说道“同志们今天晚上还有一个消息要告诉大家让大家提前有个心理准备” 这个消息就是市委组织部已经正式通知徐海峰一周之后到省委党校参参加由省委组织部组织的中青班培训培训时间是三个月。

“啊书记你要去培训这么久？黄书记也要去团省委那我们的工作怎么办？”这个消息一出大家都惊呆了主要领导出去培训这么久确实对单位工作影响很大。

柳江河虽说前面听说过这事也感到猝不及防他们两个前后离开这就意味着自己要承担更多。

此时徐海峰已经有几分酒意笑着说“工作该怎么干就怎么干我只是去培训又不是不回来了还有田莉书记和江河书记在有些重要的工作我也可以在晚上和周末来做” 众人都知道这是市委的安排徐海峰也能执行也有不少人觉悟比较高的人已经在想是不是徐海峰下一步要转岗了。

这天晚上因为有这么多的主题所以大家喝得都很尽兴要不是因为有个酒鬼到他们这桌来捣乱还不知道要喝到什么时候。

饶是如此散场的时候已经有一半的人都已经喝醉了柳江河倒还是非常清醒把所有人都送走之后才独自打车回家。

现在每天他都不想回家回到家他又会想起杨莹忙碌起来这种相思和悲伤才会少一些。

虽然已经慢慢从悲伤走出但是想要真正走出来还需要一些时间人世间唯有情字最伤人。

等到第二天上班听到汪传军和杨太秋调动和免职的消息时不少人感到震惊但是知道事情前后内幕的柳江河并没有觉得意外。

导致这样的结果都是他们两人咎由自取要不是他们非要针对团市委、针对柳江河也不至于到现在这个地步。

这次免职和调整也就正式宣布他们已经没有再次晋升的希望汪传军才五十出头、杨太秋四十出头就要过上养老的生活。

这对于他们来说绝对是一个重大的打击因此而抑郁都说不一定。

这样的情况在体制内屡见不鲜不少退居二线的干部和刚刚退休的干部都会出现这种情况前后对比以后的心理落差不是任何人都能调节好的。

所以才会出现不少干部退休或者退出领导后在非常短的时间内变得苍老完全没有在职时候的精气神。

人啊就是不能太闲太闲就会胡思乱想有点事情做才不会空虚寂寞。

团市委的同志们聊了一会儿后便开始召开这次志愿服务活动的总结会这也是团市委一项比较好的传统。

搞活动之前有工作分工会活动结束后有工作总结会第一时间总结复盘工作中的优缺点为以后的活动提供参考。

这次活动的总结会开得非常扎实只要参与活动的人都指出活动中的不足并对下一步工作提出建议。

柳江河也是第一次参加这种总结会觉得这种方式非常好在他发言的时候他作为牵头的分管领导系统总结梳理了存在的问题也提出了制度化规范化推进赛会志愿服务工作的建议。

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